融合医院管理特点与业务特性构建医院移动工作平台。以连接为核心，连接医院基础业务系统与职工，将业务与管理延伸到每一位职工的移动终端，帮助医院实现管理工作移动化，业务操作移动化，沟通协作移动化，让业务与管理触手可及。开展医院移动平台的建设，实现医院工作流程规范化、科学化管理，提升医院的管理效率与业务能力，创新互联网+医院管理模式。
一、医院移动工作平台三大核心业务板块：
1、智能协同（协同管理移动化）；
2、移动医疗（临床工作移动化）；
3、开放集成（连接医院信息系统，提供数字化医院+金蝶云医院的移动化解决方案）；
二、医院移动工作平台主要的用户场景：
1、【角色：院领导】：管理驾驶舱，每天主动推送医院经营日报，让院领导及时了解医院的经营情况，帮助实现决策管理；
2、【角色：中层】：智能审批，所有的沟通协同、公文流转、流程审批工作都可以在手机完成，移动化的行政管理；
3、【角色：医生】：云医生，移动查房、移动写病程、移动下医嘱、开处方，医患沟通等医生的工作也可以在手机上完成；
4、【角色：护士】：云排班，护士的时间管理，手机就可以完成上班排班与工时统计；
5、【角色：普通职工】：所有的员工服务，都可以在手机上，如查看医院通知公告，查看个人工资条等，让职工的工作体验更好；
三、医院移动工作平台建设价值：
1、便捷的移动化工作
医院移动工作平台，以连接为核心，连接了人与业务，使得内部沟通协调移动化，业务工作无缝连接，促进闭环管理。通过对医院的数据和服务体验方式的升级，将通过移动化平台跨越工作场景、突破时间与空间的限制，实现了从PC到移动终端的工作场景的延伸，构建一种新的医院工作方式，帮助医院实现工作迈向云时代。
1.1 帮助医院构建统一的组织通讯录，让你轻轻松松找到组织内任何一个人进行沟通协作。还可以便捷发布组织通知公告、移动考勤、会议室预定，文档快速共享、传递及查阅。工作日志、移动工资单查询等服务，使院内的日常工作开展变的方便快捷。
1.2 实现医院业务流程移动化审批，支持院领导及管理者对院内业务流程的移动审批，如职工请假、公务用车、等流程进行移动审批。同时支持医院公文的高效流转、传阅与批阅，整体提高了医院对于业务流程、公文的审批与执行效率，促进闭环管理。
1.3 实时获取运营决策关键指标数据，管理驾驶舱数据主动推送给院领导，为院领导做决策、判断提供了便捷强大的业务数据支持。
2、搭建统一的移动门户
医院移动工作平台是利用目前广泛应用的智能手机、平板电脑作为医院工作场景的延伸，旨在解决医院员工日常工作受到办公室电脑、有线网络等的限制无法及时处理业务的需要，使得业务工作开展更加灵活、打破了时空限制，同时丰富了用户的操作体验。
2.1 医院各类系统非常多，多套账户密码，非常杂乱；移动平台一方面可以对接业务系统，把可移动化的工作场景进行轻应用化部署，统一了入口，统一身份认证，实现一次登陆直接触达。
2.2 基于平台强大的连接能力，接入第三方合作伙伴及医院信息系统开发商，向医院与用户提供丰富的移动应用和服务。合作伙伴通过医院移动工作平台，将服务接入到金蝶云医院，快速可将内部的信息系统延伸到移动端，快速帮助医院实现系统移动化与各类系统的数据共享融合。
3.由个体到协同
创新的技术特点，融合即时通讯的能力，让所有的移动应用都具有沟通的能力，在业务处理过程中，你可以很方便的分享业务与开展讨论，让业务衔接更加紧密。以 “人”为中心的医院社交环境，使管理沟通更便捷，内部协作更高效。逐步构建活力型新医院组织。